นอกจากการเขียนข้อมูลที่สำคัญลงในจดหมายสมัครงานแล้ว การเขียนข้อมูลที่ไม่ควรเขียนลงไป ก็เป็นส่วนสำคัญที่ส่งผลต่อการพิจารณาเรียกสัมภาษณ์เช่นกัน

ใครก็ตามที่กำลังรู้สึกกดดัน เคว้งคว้าง และไม่รู้ว่าตัวเองควรจะทำอะไรดีระหว่างรองานที่ฝัน เรามาใช้เวลาว่างในช่วงนี้ให้เป็นประโยชน์กันดีกว่า

การเขียน Resume และ จดหมายสมัครงาน (Cover Letter) ที่มีประสิทธิภาพเป็นสิ่งสำคัญ แต่หลายคนยังคงสับสนถึงความแตกต่าง ทั้งที่จริงแล้วทั้งสองอย่างไม่ใช่เรื่องยากในการทำความเข้าใจเลย

จริงที่การใช้สีสันหรือดีไซน์สวยงามเป็นการทำให้ HR สนใจเรซูเม่เรา แต่สุดท้ายก็คงต้องวัดกันที่เนื้อหา ฉะนั้นมาทำความรู้จักกับ 5 เทคนิคดี ๆ ที่ควรทำในการเขียนเรซูเม่กันดีกว่า

“การสัมภาษณ์งาน” ถ้าเปรียบกับวีดีโอเกมก็คงจะเหมือนกับเป็นด่านที่ต้องพบกับ Last Boss ในแต่ละเกมนั้น ๆ แล้วคิดว่าจะชนะได้ยังไง ถ้าเกิดเราไม่ได้เตรียมตัวหรือเก็บค่าประสบการณ์ตามด่านต่าง ๆ ก่อนที่จะไปสู้เลย

จดหมายสมัครงานจะบอกให้ผู้ที่อ่านรู้ถึงข้อดีและประสบการณ์การทำงานของเรา เป็นส่วนหนึ่งที่จะนำมาใช้ในการประกอบการตัดสินใจว่ามีคุณสมบัติเหมาะสมกับตำแหน่งงานที่สมัคร และน่าสนใจมากพอจะเรียกมาสัมภาษณ์งานไหม

หลายคนเข้าใจว่าการประเมินผลสัมภาษณ์งานจะเริ่มต้นเมื่อเริ่มตอบคำถามเท่านั้น แต่ความจริงแล้วเริ่มต้นทันทีตั้งแต่ย่างเท้าเข้าไปในบริษัทแล้ว

เรซูเม่เป็นเอกสารสำคัญที่จะช่วยแนะนำตัวเรากับ HR ในการสมัครงาน แต่ HR เองก็ต้องเจอเรซูเม่หลายร้อยฉบับต่อวัน ทำอย่างไรให้เรซูเม่ของเรานั้นโดดเด่นออกจากเรซูเม่ของคนอื่นๆ

การเข้าสู่โลกการทำงานเหมือนการเริ่มต้นเดินทางใหม่อีกครั้ง ถ้าไม่มีการวางแผนที่เหมาะสมแล้ว การเดินทางไปสู่จุดหมายก็อาจต้องลองผิดลองถูกอยู่หลายปีกว่าจะเจอเส้นทางที่ใช่

คำแนะนำในการปฏิบัติตนสำหรับนิสิต นักศึกษาจบใหม่ จะต้องปรับตัวเข้าสภาพแวดล้อมใหม่และอยากจะพัฒนาตนเองให้กลายเป็น Young Professional ในที่ทำงาน

กิจกรรมนอกห้องเรียนเป็นปัจจัยสำคัญที่จะทำให้เด็กจบใหม่ดึงดูดความสนใจให้ HR ต้องเรียกมาสัมภาษณ์งาน เพราะในการทำงานนั้นแค่เรียนดีนั้นอาจไม่ได้การันตีว่าจะทำงานเก่ง

JobThai เผยข้อมูลเชิงลึกที่จะเพิ่มโอกาสในการได้งานให้กับนักศึกษาจบใหม่ทั้งในฝั่งปริญญาตรี และอาชีวศึกษาในงาน "โอกาสในโลกการทำงานของนักศึกษาจบใหม่ ปีการศึกษา 2559"

การปฏิบัติตัวอย่างเหมาะสมเมื่อนักศึกษาจบใหม่เริ่มต้นการทำงาน นับเป็นก้าวย่างที่ดีสู่การเป็นมืออาชีพ แต่หลายคนกลับไม่ระวังตัว ไม่ทิ้งความเคยชินและทำตัวแบบเด็ก ๆ อยู่

สิ่งที่น่ากังวลสำหรับพนักงานใหม่ก็คือช่วงทดลองงาน ซึ่งถือเป็นการตัดสินด่านสุดท้ายว่าคุณนั้นมีความสามารถและมีทัศนคติที่เหมาะสมจะเข้าทำงานเป็นพนักงานเต็มตัวได้หรือไม่

แต่ละอาชีพก็ต้องใช้ความสามารถในการทำงานที่แตกต่างกัน แต่มีบางทักษะที่นำมาปรับใช้ได้กับทุกสายงาน ซึ่งหากคุณมีก็จะยิ่งเพิ่มโอกาสในการสมัครงานของคุณ

ความท้าทายของการเปลี่ยนงานใหม่ นอกเหนือจากงานที่ต้องเรียนรู้เพื่อแสดงความสามารถของตนเองแล้ว การสร้างความสัมพันธ์กับเพื่อร่วมงานก็เป็นเรื่องที่น่าท้าทายไม่แพ้กัน

การเป็นที่ยอมรับเป็นสิ่งที่จำเป็นในการทำงาน ซึ่งการจะได้รับการยอมรับนั้น ความสามารถอย่างเดียวอาจไม่เพียงพอ แต่ต้องมีลักษณะนิสัยที่่สามารถสร้างความไว้วางใจได้ด้วย

การเข้าสู่ตลาดแรงงานของนักศึกษาจบใหม่ ถือเป็นจุดหักเหสำคัญอีกช่วงหนึ่งของชีวิต นักศึกษาจบใหม่ที่มีการเตรียมพร้อมมากกว่า ย่อมได้เปรียบในการเข้าสู่ตลาดแรงงาน

การเริ่มงานวันแรกคงเป็นเรื่องที่น่าหวั่นใจสำหรับเด็กจบใหม่ที่เพิ่งจะผ่านรั้วมหาวิทยาลัยมาไม่นานแต่เทคนิคเล็กๆ น้อยๆเหล่านี้จะช่วยให้คุณผ่านวันแรกไปได้อย่างสบายๆ

น้องจบใหม่ที่กำลังสับสนว่าเรียนต่อหรือทำงานก่อน แบบไหนจะส่งผลดีต่ออนาคตมากกว่ากัน วันนี้พี่เดือนมีความคิดเห็นดี ๆ อีกมุมมองหนึ่งมาเล่าสู่กันฟังในบทความนี้ค่ะ