การที่คนรุ่นใหม่จะสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพนั้น หัวหน้างานมีส่วนสำคัญมาก ในการช่วยดึงเอาศักยภาพในการทำงานที่มีอยู่ในตัวพวกเขาออกมา

5 วิธีที่จะช่วยให้เราพัฒนาความคิดทางบวก ส่งเสริมทัศนคติที่ดีที่จะนำมาใช้ในการแก้ไขปัญหาในโลกของการทำงานและชีวิตประจำวันเพื่อให้ประสบความสำเร็จอย่างมีความสุข

การเริ่มต้นเช้าวันใหม่อย่างถูกวิธี สามารถช่วยให้การใช้ชีวิตประจำวันของเราออกมาดีได้อย่างไม่น่าเชื่อ

ทักษะในการสื่อสารด้วยการพูดเป็นทักษะที่คนทำงานทุกคนควรฝึกฝนให้สามารถสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิภาพ เพราะเป็นทักษะพื้นฐานที่จะส่งคุณไปสู่ความสำเร็จในโลกการทำงานได้

ปฏิเสธไม่ได้เลยว่าบุคลิกภาพที่ดูดี เป็นที่น่าประทับใจของคนที่ร่วมงานด้วย เป็นปัจจัยสำคัญปัจจัยหนึ่งที่จะทำให้เราโดดเด่นในโลกของการทำงานยุคใหม่

อย่าเข้าใจว่าการทำแบบ Multitasking จะเป็นเรื่องดี เพราะนอกจากจะทำให้เราเสียเวลามากกว่าแล้ว ยังมีความเสี่ยงที่สมองจะได้รับผลกระทบอีกด้วย

การเข้าสู่โลกการทำงานเหมือนการเริ่มต้นเดินทางใหม่อีกครั้ง ถ้าไม่มีการวางแผนที่เหมาะสมแล้ว การเดินทางไปสู่จุดหมายก็อาจต้องลองผิดลองถูกอยู่หลายปีกว่าจะเจอเส้นทางที่ใช่

ในช่วงที่หลาย ๆ คนลาเพิ่มเติมในช่วงหยุดยาวทำให้เพื่อนร่วมงานต้องมีปริมาณงานที่เพิ่มมากขึ้นซึ่งสำหรับหัวหน้างานแล้วการบริหารงานในช่วงนี้เป็นสิ่งสำคัญมาก

หลายคนอาจจะไปเที่ยววันหยุดยาวได้ไม่เต็มที่เพราะมัวแต่กังวลว่ากลับมาจะต้องเจอกับงานกองโต แต่ถ้าใช้วิธีเหล่านี้คุณจะเที่ยวได้สบายใจแน่นอน

คำแนะนำในการปฏิบัติตนสำหรับนิสิต นักศึกษาจบใหม่ จะต้องปรับตัวเข้าสภาพแวดล้อมใหม่และอยากจะพัฒนาตนเองให้กลายเป็น Young Professional ในที่ทำงาน

ในการแสดงความคิดเห็นต่อผู้อื่น หากไม่ไตร่ตรองให้ดีก่อนพูดออกไปอาจเป็นการทำลายความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างคนพูดและคนฟัง ซึ่งจะส่งผลกระทบต่อการทำงานร่วมกันอีกด้วย

การบริการลูกค้า คือเคล็ดลับสู่การเติบโตของ Amazon.com ที่ เจฟฟ์ เบซอส (Jeff Bezos) ให้ความสำคัญเป็นอย่างมากในการทำงาน

การทำงาน Part-time นอกจากจะได้เงินค่าตอบแทนแล้ว เรายังได้เรียนรู้ประสบการณ์อื่น ๆ นอกเหนือไปจากเรื่องงานด้วย เราไปดูกันว่าข้อดีของการทำงาน Part time มีอะไรบ้าง

คนเรามักจะโทษว่าไม่ได้รับโอกาส เลยทำให้ชีวิตของตนไม่ประสบความสำเร็จเท่าที่ควร แต่จริงๆ แล้วนิสัยส่วนตัวก็เป็นสิ่งที่ฉุดรั้งเราไม่ให้ไปสู่ความสำเร็จได้เช่นเดียวกัน

แม้โซเชียลมีเดียนั้นจะมีประโยชน์ แต่ถ้าเราใช้จนเกินพอดี มันก็อาจส่งผลเสียต่อการทำงานและอนาคตของคุณได้

"Eisenhower Box" รูปแบบการเรียงลำดับความสำคัญที่จะมาเป็นตัวช่วยให้คนทำงานมีประสิทธิภาพมากขึ้น

แม้ว่าคน Extrovert จะดูได้เปรียบในการพูดคุย เจรจา แต่การสัมภาษณ์งานมีหลายองค์ประกอบในการตัดสินว่าจะได้งานหรือไม่ นี่คือเทคนิคดี ๆ ที่จะช่วยให้คน Extrovert ประสบความสำเร็จในการสัมภาษณ์งานมากขึ้น

พนักงานที่มีประสิทธิภาพเป็นสิ่งที่ทุกบริษัทต้องการ การใช้หลัก 7C ของ Alan Hall เป็นอีกหนึ่งแนวทางที่จะช่วยให้ในการเลือกคนทำงานนั้นมีประสิทธิภาพมากขึ้น

หากองค์กรมีความจำเป็นที่ไม่สามารถขึ้นเงินเดือนให้กับพนักงานได้ตามปกติ จะมีสวัสดิการใดบ้างที่พอจะทดแทนพอที่จะทำให้พนักงานมีแรงจูงใจในการทำงานต่อไปได้

การที่ HR ละเลยเรื่องเล็กน้อยภายในองค์กร อาจทำให้เกิดปัญหาที่ส่งผลเสียต่อบริษัทโดยรวมได้เช่นกัน