ทำยังไงเมื่อเริ่มงานที่ใหม่แต่กลัวเข้ากับใครไม่ได้

ทำยังไงเมื่อเริ่มงานที่ใหม่แต่กลัวเข้ากับใครไม่ได้
11/03/20   |   38.3k   |  

 

  • ให้ความสำคัญกับเรื่องเวลา ทำความรู้จักกับเพื่อนร่วมงานก่อน และเรียนรู้องค์กรและวัฒนธรรมองค์กรที่ โดยอาศัยวิธีการศึกษาหรือสังเกตจากเพื่อนร่วมงานที่อยู่มาก่อน
  • กระตือรือร้นในการเรียนรู้งาน กล้าที่จะขอคำแนะนำหรือความช่วยเหลือจากผู้รู้
  • Hang out กับเพื่อนร่วมงานนอกที่ทำงาน หรือในโซเชียลมีเดียบ้าง
  • ไม่พูดถึงคนอื่นลับหลังในทางที่ไม่ดี และคุยเรื่องการเมือง
  • แต่งตัวให้สุภาพในช่วงแรกของการทำงาน หลังจากนั้นจึงค่อยปรับตัวตามวัฒนธรรมองค์กร

 

 

JobThai Mobile Application เวอร์ชันใหม่

iOS

Android

Huawei AppGallery

 

“เริ่มงานที่ใหม่ กลัวเข้ากับคนอื่นไม่ได้จัง”

เชื่อว่าวันเรกของการทำงานหลายคนจะมีความกังวลใจลึกๆ ว่าจะต้องวางตัวอย่างไรเมื่อต้องอยู่ในสภาพแวดล้อมที่เดาไม่ได้ การไปอยู่ร่วมกับคนที่ไม่รู้จัก อาจทำให้ได้เจอทั้งปัญหาและโอกาส การสร้างความประทับใจกับคนรอบข้างในช่วงแรกจึงเป็นเรื่องที่สมควรทำ แต่จะทำยังไงให้คนอื่นประทับใจในตัวเรา? บอกเลยว่าไม่ใช่เรื่องยาก เพราะวันนี้ JobThai จะมาบอกสิ่งที่ควรทำเมื่อเริ่มงานใหม่ จำไว้แล้วเอาไปใช้ด้วย

 

เริ่มงานที่ใหม่ ทำตัวยังไงให้ผ่านโปร

 

1. ตรงต่อเวลาดีที่สุด

การไปทำงานสายในวันแรกของการทำงานคือเรื่องไม่สมควรอย่างยิ่ง เพราะเรื่องเวลาเข้าและออกงานเป็นเรื่องที่สำคัญมาก พฤติกรรมการมาทำงานเป็นสิ่งที่หัวหน้างานรวมถึงเพื่อนร่วมงานคนอื่น ๆ มองเห็นได้ชัดเจน การมาถึงบริษัทให้ตรงเวลานั้นเป็นเรื่องที่ดี แต่จะดียิ่งขึ้นหากเรามาก่อนเวลางานสัก 15-30 นาที รวมไปถึงช่วงพักกลางวัน ก็ควรรักษาเวลาให้เป็นไปตามกฎของบริษัท แม้ว่าบางบริษัทอาจจะไม่เคร่งครัดเรื่องเวลา เพราะการรักษาเวลาไม่เคยให้ผลเสียกับใคร   

 

2. เข้าไปทำความรู้จักก่อนไม่เสียหาย

เมื่อไปถึงที่ทำงานแล้วอย่ามัวแต่รอให้คนอื่นมาทัก เราควรแนะนำตัวและทำความรู้จักกับเพื่อนร่วมงานก่อนได้เลย เราอาจเริ่มต้นทำความรู้จักคนในแผนก หรือคนที่ต้องทำงานร่วมกันก่อน ทักทายเวลาเจอพวกเขาในที่ต่าง ๆ เข้าไปพูดคุยในช่วงพัก หรือก่อนเริ่มงาน ในกรณีที่บริษัทมีพนักงานเป็นจำนวนมาก เราไม่จำเป็นต้องจำคนในบริษัทให้ได้ทุกคน แต่อย่างน้อยก็ควรพยายามจำชื่อเพื่อนในทีมหรือคนที่เกี่ยวข้องกับเราโดยตรง

 

3. เรียนรู้ Culture องค์กร

รู้จักเพื่อนร่วมงานแล้ว เราก็ต้องรู้จักองค์กรด้วย ไม่ว่าจะเป็นกฏระเบียบ หรือระบบการทำงาน แม้ว่าเราอาจศึกษาวัฒนธรรมของบริษัทมาก่อนแล้วในตอนสัมภาษณ์งาน แต่นั่นเป็นข้อมูลเพียงเล็กน้อยเท่านั้น ทุกบริษัทจะมีวัฒนธรรมองค์กรหรือการปฏิบัติตัวต่าง ๆ ซึ่งไม่ได้เขียนอยู่ในคู่มือพนักงานด้วยกันทั้งนั้น ดังนั้นจึงเป็นหน้าที่ของเราที่ต้องขวนขวายเรียนรู้เอง ไม่ว่าจะผ่านการพูดคุย สอบถามจากเพื่อนร่วมงาน หรือสังเกตจากการกระทำของพวกเขา 

 

4. อย่าทำตัวเหมือนน้ำเต็มแก้ว

ไม่ว่าเราจะเก่งมากจากไหน แต่เมื่อเริ่มงานที่ใหม่ ให้ทำตัวเหมือนแก้วน้ำที่พร้อมรับความรู้ใหม่ ๆ อยู่เสมอ ในวันแรกของการทำงานที่ใหม่ อาจจะได้งานที่ใช้เวลาทำไม่นานก็เสร็จ แต่แทนที่จะนั่งรอหัวหน้าเดินมาสั่งงานต่อไป เราควรจะเป็นคนเดินไปถามเขาเองว่ามีงานอะไรให้ทำต่อ หรือไปถามเพื่อนร่วมงานคนอื่น ๆ ว่ามีอะไรที่เราพอจะช่วยได้บ้าง รวมทั้งอย่าลืมแสดงทักษะ และความสามารถต่าง ๆ ที่เราเคยพูดไว้ในตอนสัมภาษณ์ออกมาให้คนที่เลือกเราเข้าทำงานได้เห็นด้วย

 

5. อย่าอายที่จะถามและขอความช่วยเหลือ

ถ้าไม่รู้ก็แค่ถาม หรือมีปัญหาก็ขอความช่วยเหลือจากคนอื่น อย่าให้คำว่าไม่กล้ามาทำให้ทุกอย่างแย่ลง ไม่มีใครคาดหวังว่าเราจะสามารถแก้ไขปัญหาต่าง ๆ หรือรู้ทุกอย่างบนโลกใบนี้ตั้งแต่วันแรกที่มาทำงาน ดังนั้นเมื่อมีข้อสงสัยหรือปัญหาอะไรก็ตาม การถามหรือขอความช่วยเหลือจึงไม่ใช่เรื่องผิด มันดีกว่าการที่เราทำงานไปจนเสร็จเรียบร้อย แต่ผิดพลาด ซึ่งทำให้เสียเวลา และไม่ดีต่อหน้าที่การงานในอนาคต 

 

วิธีแก้ไขเมื่อเริ่มงานที่ใหม่ด้วยความกังวล

 

6. Hang out สร้างความสัมพันธ์

นอกเหนือจากในเวลางานแล้ว การพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานนอกเวลางานก็เป็นสิ่งที่ควรทำ ไม่ว่าจะเป็นการออกไปกินข้าวกลางวันด้วยกัน เล่นกีฬา หรือสังสรรค์กับเพื่อนร่วมงานในตอนเย็นหลังเลิกงานบ้างเมื่อมีโอกาส สิ่งเหล่านี้จะทำให้เราและเพื่อนร่วมงานรู้จักกันมากขึ้น และเมื่อทำงานไปได้สักพัก หรือผ่านช่วงทดลองงานแล้ว โซเชียลมีเดียก็อาจเป็นอีกหนึ่งช่องทางในการพูดคุยแบ่งปันเรื่องราวต่าง ๆ   

 

7. เลี่ยงการนินทาและการเมือง

ข่าวลือหรือการนินทาเป็นสิ่งที่มีอยู่ในทุกสังคม สิ่งที่เราต้องทำก็คือ ไม่พูดถึงคนอื่นลับหลังในทางที่ไม่ดี อยู่ให้ห่างจากกลุ่มคนที่ชอบนินทา และอย่าทำอะไรที่จะเสี่ยงต่อการถูกเข้าใจผิดว่าเราเป็นคนชอบนินทา รวมทั้งอย่าข้องเกี่ยวกับเรื่องการเมืองในที่ทำงานด้วย เพราะการเมืองคือเรื่องที่เซนซิทีฟมาก เราไม่มีทางรู้ว่าใครมีความคิดเห็นส่วนตัวอย่างไร เรียกได้ว่าพูดไม่เข้าหูกันหน่อย ทะเลาะกันบานปลายแน่นอน

 

8. แต่งกายให้เหมาะสม

เราควรแต่งตัวให้สุภาพ และเป็นทางการ แม้บริษัทจะอนุญาตให้พนักงานแต่งตัวแบบไม่เป็นทางการได้ก็ตาม คนที่ทำงานแต่งตัวแบบไหน เราควรแต่งตัวให้เรียบร้อยเพิ่มขึ้นอีกหนึ่งระดับ เช่น บริษัทให้ใส่เสื้อยืดได้ เราก็ควรใส่เสื้อคอปก หรือเสื้อเชิ้ต เมื่อทำงานไปได้สักพัก เราจึงค่อยปรับเปลี่ยนการแต่งตัว หรือบางครั้ง ในวันแรกที่เราไปทำงาน หัวหน้างานอาจเป็นคนบอกให้แต่งตัวสบายๆ มาทำงานได้ เมื่อนั้นก็ยังไม่สายเกินไปที่จะลดความเป็นทางการลง  

 

แต่งตัวไปทำงานยังไงให้ดูแพงกว่าเงินเดือน

 

เชื่อว่าถ้าทำตามสิ่งที่บอกไป ไม่มีใครเกลียดคุณลงอย่างแน่นอน หลังจากนี้ก็คงต้องรักษาความประทับใจและความสัมพันธ์อันดีกับเพื่อนร่วมงานเหล่านี้เอาไว้ เพราะนอกจากจะทำงานได้ราบรื่นแล้วเราก็จะได้ทำงานร่วมกับผู้อื่นได้อย่างสบายใจอีกด้วย

 

สมัครสมาชิกกับเรา แล้วหางานใหม่ที่ใช่คุณ

 

JobThai เปิด Official Group แล้ว

ถ้ากำลังหางาน หาคน หรืออยากพูดคุยทุกเรื่องเกี่ยวกับการทำงาน มา Join กับเราเลย 

 

 

ที่มา:
money.usnews.com
quintcareers.com
businessinsider.com

tags : การทำงาน, ทำงาน, freshgrad, career & tips, นักศึกษาจบใหม่, เด็กจบใหม่, ไม่มีประสบการณ์, เทคนิคสำหรับเด็กจบใหม่, เคล็ดลับสำหรับเด็กจบใหม่, เคล็ดลับการทำงาน, คนทำงาน, เคล็ดลับสำหรับคนทำงาน, เทคนิคสำหรับคนทำงาน, เคล็ดลับความสำเร็จ, jobthai, jobs



ติดตามข่าวสารและเรื่องราวดีๆ ทาง Email

ขอบคุณสำหรับการติดตาม