รวมเรื่องที่คุณต้องรู้ก่อนตัดสินใจลาออก จากพอดแคสต์ Career Talk

28/11/24   |   4.4k   |  

 

 

การลาออกคือการก้าวผ่านบทหนึ่งของชีวิตการทำงานเพื่อไปเริ่มบทต่อไปที่เต็มไปด้วยสิ่งใหม่ ๆ ทั้งการเปลี่ยนเส้นทางไปทำงานในแต่ละวัน เนื้องานที่ไม่เหมือนเดิม ตำแหน่งหรือเงินเดือนที่สูงขึ้น แต่ก่อนที่คนทำงานจะโบกมือลาที่ทำงานเก่า มันก็ยังมีบางเรื่องที่เราจำเป็นต้องรู้เกี่ยวกับการลาออก อย่างเรื่องมารยาทพื้นฐานของการลาออก หรือการแจ้งลาออกล่วงหน้า ซึ่ง JobThai ก็ได้รวบรวมประเด็นสำคัญ จากรายการพอดแคสต์ Career Talk มาฝากคนทำงานแล้ว

 

ลาออกโดยที่ยังไม่มีงานใหม่รองรับได้ไหม? (Season 2 - EP.9)

เมื่อเราทำงานจนมาถึงจุดที่รู้สึกว่างานที่ทำอยู่ปัจจุบันคงไม่ตอบโจทย์ชีวิตของเราอีกต่อไป ไม่ว่าจะด้วยเหตุผลใดก็ตาม เช่น ปัญหาด้านสุขภาพ ปัญหาทางครอบครัว หรือที่ทำงานมีสภาพแวดล้อมที่ Toxic จนส่งผลกระทบกับจิตใจ ฯลฯ เกิดเป็นความสงสัยว่า “เราสามารถลาออกโดยที่ยังไม่มีงานรองรับได้ไหม” พอดแคสต์ตอนนี้จะพาไปดูทั้งสิ่งที่เราจะได้จากการลาออกโดยที่ยังไม่มีงานรองรับ ไปจนถึงผลกระทบที่จะตามมา และแชร์เรื่องที่ควรเตรียมตัวให้พร้อมก่อนจะยื่นใบลาออก

 

อ่านบทความเพิ่มเติมได้ ที่นี่

 

ผิดไหมถ้าอยากลาออกในช่วงทดลองงาน (Season 1 - EP.19)

ช่วงทดลองงานคือช่วงเวลาประมาณ 3-4 เดือนที่ทั้งตัวเราและองค์กรจะได้ทดลองร่วมงานกันเพื่อประเมินว่าต่างฝ่ายต่างโอเคกับการว่าจ้างครั้งนี้หรือไม่ ซึ่งถ้าเกิดว่าเราเริ่มรู้สึกว่ายิ่งทำงานไป อะไร ๆ ก็ยิ่งไม่ตรงกับที่คิดไว้ คำถามคือ… เราจะดูเป็นคนไม่อดทนรึเปล่าถ้าด่วนตัดสินใจลาออก? เราจะเสียชื่อเสียงและประวัติการทำงานจากการลาออกในช่วงทดลองงานรึเปล่า? แล้วมันจะมีผลกับการสมัครงานครั้งหน้าไหม? พอดแคสต์ตอนนี้มีคำตอบ

 

อ่านบทความเพิ่มเติมได้ ที่นี่

 

แจ้งลาออกล่วงหน้าจำเป็นแค่ไหน? (Season 1 - EP.45)

เมื่อความคิดเรื่องลาออกเริ่มชัดเจน มันก็ถึงเวลาแล้วที่เราต้องทำความเข้าใจเรื่องสำคัญต่าง ๆ ที่เกี่ยวกับการลาออก อย่างเรื่องสิทธิที่เราควรจะได้เมื่อเราลาออก อีกทั้งยังต้องแน่ใจว่าเราไม่เหลือข้อสงสัยใด ๆ อีกต่อไป ทั้งเรื่องที่ว่า “เราจำเป็นต้องแจ้งล่วงหน้า 30 วันก่อนลาออกจริง ๆ รึเปล่า?” หรือ “หัวหน้าต้องอนุมัติการลาออกของเราไหม?” เป็นต้น

 

อ่านบทความเพิ่มเติมได้ ที่นี่

 

เรียนรู้มารยาทพื้นฐานที่จะทำให้คุณลาออกแบบสวยๆ (Season 1 - EP.47)

เมื่อท้ายที่สุดเราตัดสินใจเซ็นใบลาออก ช่วงสุดท้ายของการทำงานถือเป็นสิ่งที่สำคัญต่อภาพจำของเรามาก ๆ คนบางคนทำงานดีเยี่ยมมาตลอดหลายปี แต่ดันมาเสียชื่อเพราะว่าวางตัวไม่ดีหลังจากที่แจ้งลาออก พอดแคสต์ตอนนี้เลยจะพามาดูวิธีการปฏิบัติตัวตามแบบมารยาทพื้นฐานเมื่อเราตัดสินใจลาออก เพราะไม่แน่ว่าในอนาคตเราก็อาจจะได้กลับมาร่วมงานกับองค์กร หรือกลับมาทำงานที่นี่อีกครั้ง การแสดงมารยาทการลาออกที่ดีจึงเป็นเหมือนการบอกลาอย่างสวยงามนั่นเอง

 

อ่านบทความเพิ่มเติมได้ ที่นี่

 

7 คำถามเรื่องลาออก กับคำตอบที่จะไม่ทำให้แตกหัก (Season 1 - EP.50)

หลายบริษัทมักจะจัดสัมภาษณ์ในวันสุดท้ายของการทำงานของพนักงานที่ลาออก (Exit Interview) เพื่อทำความเข้าใจมุมมองของพนักงานคนนั้น ซึ่งคำตอบและสิ่งที่แสดงออกไปจะเป็นภาพจำสุดท้ายที่องค์กรมีต่อพนักงาน ดังนั้นเพื่อ Keep Connection ที่ดีกับทางองค์กรเดิมเอาไว้ เราจะไปฟังพร้อม ๆ กันว่ามีคำถามอะไรบ้างที่มักจะพบบ่อย ๆ ในการสัมภาษณ์ Exit Interview และเราจะมีแนวทางยังไงบ้างในการตอบคำถามเหล่านั้น

 

อ่านบทความเพิ่มเติมได้ ที่นี่

ติดตาม Career Talk Podcast ได้ที่

Soundcloud

Spotify

Apple Podcasts

Google Podcasts

Youtube

Anchor

 

บทความเดิมได้ถูกเผยแพร่ในวันที่ 16 กันยายน 2022 และได้รับการอัปเดตโดยทีมงาน JobThai

 

JobThai Official Group เพื่อการหางาน หาคน และแลกเปลี่ยนประสบการณ์ในการทำงาน

tags : jobthai, jobs, career talk, career & tips, podcast, exit interview, งาน, ชีวิตคนทำงาน, คนทำงาน, พอดแคสต์, คำถามลาออก, ลาออก, เคล็ดลับการลาออก, เหตุผลในการลาออก, สาเหตุการลาออก



ติดตามข่าวสารและเรื่องราวดีๆ ทาง Email

ขอบคุณสำหรับการติดตาม