เทคนิคการสร้างเอกลักษณ์ในการทำงานเพื่อความก้าวหน้าในอาชีพ
เทคนิคการสร้างเอกลักษณ์ในการทำงานเพ...
JobThai ได้รวบรวมวิธีการพัฒนาตนเองให้คุณเป็นคนที่โดดเด่นในการทำงาน พร้อมสำหรับโอกาสในการรับงานใหญ่ หรือ การเลื่อนตำแหน่งในอนาคต มาฝากกัน
ตอบตกลงเลื่อนตำแหน่งดีไหม? ควรปฏิเสธยังไง ถ้าเจอข้อเสนอที่ยังไม่ตอบโจทย์
ตอบตกลงเลื่อนตำแหน่งดีไหม? ควรปฏิเส...
เราควรบอกปฏิเสธไหมเมื่อได้รับข้อเสนอเลื่อนตำแหน่งที่ไม่ตรงใจ วันนี้ JobThai ได้รวบรวมปัจจัยสำคัญที่ใช้ประกอบการตัดสินใจและเทคนิคปฏิเสธข้อเสนอแบบไม่ตัดโอกาสตัวเองมาฝาก
บอกลาความกังวลในช่วงโปรฯ ด้วยเทคนิคที่จะช่วยให้คุณผ่านทดลองงานไปได้แบบฉลุย
บอกลาความกังวลในช่วงโปรฯ ด้วยเทคนิค...
เมื่อไปเริ่มงานที่ใหม่แล้วบริษัทไม่มีช่วงอบรมงานหรือไม่ได้มอบหมายใครให้มาช่วยเป็น "โค้ช" สอนงานให้ เราจะเรียนรู้งานยังไงเพื่อให้ช่วงทดลองงานผ่านไปด้วยดี มาค้นหาคำตอบกัน
4 เทคนิคเพิ่มโอกาสเลื่อนตำแหน่งเมื่อต้องทำงานทางไกล
4 เทคนิคเพิ่มโอกาสเลื่อนตำแหน่งเมื่...
เมื่อต้องทำงานทางไกล เราจะมีวิธีอะไรบ้างที่จะช่วยเปิดโอกาสให้ตัวเองสามารถเลื่อนตำแหน่งและเติบโตในองค์กรได้ต่อไป วันนี้ JobThai ได้รวบรวม 4 เทคนิคดี ๆ มาฝากแล้ว
Body Language การสื่อสารด้วยภาษากาย Soft Skill ที่ทรงพลังสำหรับคนเป็นหัวหน้า
Body Language การสื่อสารด้วยภาษากาย...
Body Language สามารถสื่ออะไร ๆ ได้มากมาย JobThai เลยจะมาแนะนำการใช้ Body Language ในแบบฉบับคนเป็นหัวหน้างาน
เคล็ดลับความ Productive ที่อาจไม่ได้เหมาะกับทุกคน
เคล็ดลับความ Productive ที่อาจไม่ได...
"ลองทำตามเคล็ดลับตามที่หลายคนแนะนำแล้วก็ไม่เห็นจะ Productive ขึ้นมาเลย" วันนี้ JobThai จะมาบอกว่าเคล็ดลับความ Productive อะไรบ้างที่ไม่ได้เหมาะกับทุกคน
ดีลให้เป็นเมื่อมีเพื่อนร่วมงานเป็นคนที่ "รู้ทุกอย่างไปหมด"
ดีลให้เป็นเมื่อมีเพื่อนร่วมงานเป็นค...
พอต้องมาร่วมงานกับ "มนุษย์รู้ไปหมดทุกอย่าง" เราควรดีลยังไงให้ยังอยู่ร่วมกันได้โดยไม่มีปากเสียง วันนี้ JobThai เอาเคล็ดลับมาฝากแล้ว
ตำแหน่งที่ไม่น่าอยู่ สำหรับคนวัยทำงานอย่างคุณ
ตำแหน่งที่ไม่น่าอยู่ สำหรับคนวัยทำง...
ตำแหน่งไหนในบริษัทกันนะ ที่คนวัยทำงานอย่างคุณไม่ควรจะเสียเวลาเข้าไปยืนอยู่ตรงนั้น เรามีคำตอบ
Comment งานยังไงให้ไกลความขัดแย้ง
เป็นเรื่องปกติของการทำงานร่วมกันเป็นทีม ที่แต่ละคนจะมีความคิดเห็นไม่ตรงกัน ถ้าถึงจุดที่ต้อง Comment ความคิดเห็นเชิงลบ (Negative Feedback) เทคนิคนี้จะช่วยให้ผู้ฟังเปิดใจและยอมรับความคิดเห็นของคุณ
ติดตามข่าวสารและเรื่องราวดีๆ ทาง Email