Organization Development: วิธีสร้างบรรยากาศการทำงานในบริษัทให้มีชีวิตชีวามากขึ้น
Organization Development: วิธีสร้าง...
องค์กรยุคใหม่หลายแห่งเริ่มให้ความสำคัญกับการสร้างบรรยากาศในการทำงานที่ดีเพื่อความสุขของพนักงาน
ทำอย่างไร ไม่ให้เกิดเหตุการณ์พนักงานลาออกตามกัน (Turnover Contagion)
ทำอย่างไร ไม่ให้เกิดเหตุการณ์พนักงา...
ไม่ว่าองค์กรไหน ๆ ก็อยากรักษาพนักงานให้อยู่กับบริษัทไปนาน ๆ แต่บางครั้งการลาออกก็เป็นเรื่องที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ แล้วบริษัทควรทำอย่างไรเพื่อหลีกเลี่ยงไม่ให้พนักงานพากันลาออก JobThai มีวิธีมาแนะนำ
อายุมากแล้วแต่อยากเปลี่ยนสายงาน ทำยังไง?
อายุมากแล้วแต่อยากเปลี่ยนสายงาน ทำย...
พออายุเข้าวัยเลขสามหรือสี่ การกลับลำเรือแล้วเปลี่ยนเส้นทางก็มีเรื่องให้ต้องคำนึงและเตรียมตัวมากกว่าเดิม มาดูกันว่าหากจะเปลี่ยนสายงานในช่วงวัยนี้ ควรทำอย่างไรบ้าง
6 สิ่งสำคัญในการทำงานเพื่อเป็น HR มืออาชีพ
6 สิ่งสำคัญในการทำงานเพื่อเป็น HR ม...
HR ที่ดีนั้นไม่ใช่ว่าจะเป็นกันได้ง่าย ๆ เพราะเป็นตำแหน่งที่ต้องพบเจอกับปัญหาที่เกี่ยวกับคนและองค์กรตลอด HR จึงต้องมีทั้งศาสตร์และศิลป์มาประยุกต์ใช้ในการทำงานเสมอ
5 วิธีแสดงออกให้พนักงานรู้ว่าคุณเป็น HR ที่ใส่ใจ
5 วิธีแสดงออกให้พนักงานรู้ว่าคุณเป็...
ถ้า HR สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงานได้ ก็เป็นอีกหนึ่งปัจจัยที่จะรักษาคนดี ๆ ให้กับองค์กร
5 กิจกรรมสร้างทีมเวิร์คที่พนักงานอยากให้มี
5 กิจกรรมสร้างทีมเวิร์คที่พนักงานอย...
นอกจากผลตอบแทนที่สมน้ำสมเนื้อแล้ว การมีสังคมการทำงานที่ดีก็เป็นเรื่องสำคัญเช่นเดียวกัน หลายครั้งโจทย์ของ HR คือ จะทำให้พนักงานที่มีไลฟ์สไตล์ต่างกัน สามัคคีกันได้อย่างไร
ติดตามข่าวสารและเรื่องราวดีๆ ทาง Email