กิจกรรม Career Ready Guide เตรียมความพร้อมสู่โลกการทำงานในอนาคต กลับมาพบกับน้อง ๆ นักศึกษาทั่วประเทศอีกครั้งแล้วนะคะ โดยในวันที่ 16 สิงหาคมนี้ คุณแสงเดือน ตั้งธรรมสถิตย์ หัวหน้าผู้บริหารด้านปฏิบัติการและผู้ร่วมก่อตั้ง JobThai หรือพี่เดือน ได้นำทีมงาน JobThai สู่มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา ที่ทาง JobThai ได้รับเกียรติอีกครั้งจากมหาวิทยาลัย ให้เป็น 1 ในวิทยากรที่มาพบปะกับน้อง ๆ ในโครงการอบรมกลยุทธสู่ความสำเร็จ ครั้งที่ 4 ค่ะ 

ภาพบรรยากาศจากโครงการอบรมกลยุทธสู่ความสำเร็จ ครั้งที่ 3 

แน่นอนว่าการก้าวเข้าสู่โลกการทำงานสำหรับนักศึกษาจบใหม่ในภาวะตลาดแรงงานแบบนี้ไม่ใช่เรื่องง่าย แต่ก็ไม่มีอะไรยากเกินไปสำหรับคนที่เตรียมตัวมาเป็นอย่างดี ทาง JobThai พบเห็นปัญหาต่าง ๆ จากฝั่งคนหางาน ร่วมถึงรับทราบข้อคิดดี ๆ จากฝั่งองค์กร จึงคิดว่าเป็นโอกาสที่ดีที่ JobThai จะได้ช่วยออกมาสื่อสารให้น้อง ๆ ได้รู้ว่าฝั่งองค์กรเองมีความต้องการอย่างไร และเรื่องผิดพลาดอะไรที่ผู้สมัครงานทำผิดพลาดกันบ่อย ๆ จนทำให้เสียโอกาสดี ๆ ไป และเราเองก็ไม่อยากให้น้อง ๆ รุ่นใหม่ผิดพลาดแบบนั้น 

เรื่องสำคัญที่เป็นด่านแรกของการสมัครงานที่เราอยากให้น้อง ๆ ระวังก็คือการเตรียมเอกสารต่าง ๆ ในการสมัครงาน ไม่ว่าจะเป็นเอกสารส่วนตัว จดหมายสมัครงานและเรซูเม่นะคะ ซึ่งส่วนนี้เป็นส่วนสำคัญที่น้อง ๆ ต้องใช้ความละเอียดรอบคอบมาก ๆ ในการเตรียมตัว ถ้าใครยังไม่รู้ว่าจะเริ่มเขียนจดหมายสมัครงานหรือเรซูเม่อย่างไร ลองดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ ที่นี่ ค่ะ  

ส่วนเรื่องที่นักศึกษาจบใหม่หลาย ๆ คนกังวลมากที่สุดเรื่องหนึ่งก็คือการตอบคำถามสัมภาษณ์งานค่ะ เพราะว่าเป็นเรื่องแปลกใหม่ที่น้อง ๆ ไม่ค่อยคุ้นชินกันมาก่อน รวมถึงบรรยากาศที่มีความกดดันอาจจะทำให้น้อง ๆ ที่ยังเตรียมตัวไม่พร้อมนัก อาจจะส่งผลให้น้อง ๆ ไม่สามารถแสดงตัวตนได้ดีที่สุดเท่าที่ตัวเองเป็นนะคะ วันนี้ เรามีตัวอย่างคำถามสัมภาษณ์งานมาฝากนั่นก็คือคำถามที่ว่า “เป้าหมายในระยะสั้น หรือระยะยาวของคุณเป็นอย่างไร” 

คำถามนี้เป็นคำถามที่คนสัมภาษณ์ถามเพื่อดูว่าน้อง ๆ มีเป้าหมายในชีวิตเป็นอย่างไร มีวิสัยทัศน์แค่ไหน สอดคล้องกับแนวทางของบริษัทหรือไม่ รวมถึงถามให้แน่ใจว่าเมื่อทางองค์กรรับน้อง ๆ เข้ามาทำงานแล้ว น้อง ๆ จะไม่ลาออกในระยะเวลาอันใกล้อีกด้วย ดังนั้นเคล็ดลับสัมภาษณ์งานในข้อนี้คือเราควรตอบสิ่งที่แสดงถึงความกระตือรือร้นในการพัฒนาตัวเอง รวมถึงเกี่ยวข้องกับเรื่องงานด้วย เช่น อยากจะทำงานในบริษัทที่จะใช้ความสามารถที่มีทำให้เกิดประโยชน์แก่บริษัทได้อย่างเต็มที่ การได้ทำงานอยู่ในบริษัทที่เราสามารถเรียนรู้ได้อย่างไม่สิ้นสุด มีความท้าทายใหม่ ๆ อยู่เสมอ หรือการได้ทำงานในระดับบริหาร เมื่อมีความสามารถและประสบการณ์ที่เพียงพอ เป็นต้น

แต่สำหรับใครที่มีแผนว่าอยากจะไปเรียนต่อเพื่อเพิ่มพูนความรู้ หรือทำธุรกิจเป็นของตัวเอง ซึ่งคำตอบเหล่านี้ไม่ใช่คำตอบที่ผิด หรือไม่ควรตอบนะคะ บางองค์กรอาจจะไม่ได้มีปัญหาอะไร เพราะเขาอาจจะแค่หวังว่าตลอดระยะเวลาที่อยู่ด้วยกัน น้อง ๆ ทำงานให้กับเขาได้อย่างเต็มที่เท่านั้น แต่ก็มีหลายองค์กรเหมือนกันที่มองหาคนที่จะเข้ามาทำงานอยู่ร่วมกันไปนาน ๆ คำตอบเหล่านี้อาจจะทำให้เขามองว่าน้อง ๆ จะอยู่กับเขาไม่นานนัก ซึ่งอาจจะทำให้เขาเลือกที่จะร่วมงานกับคนที่มีแผนการจะอยู่กับองค์กรนาน ๆ มากกว่าค่ะ ดังนั้นจะตอบคำถามอะไรออกไป น้อง ๆ ก็ต้องศึกษาวัฒนธรรมองค์กรของแต่ละที่ให้ดีด้วยว่าทางองค์กรเขามองหาพนักงานแบบไหนกันอยู่ 

ทั้งหมดนี้เป็นเพียงแค่เนื้อหาคร่าว ๆ ของกิจกรรมเท่านั้นนะคะ น้อง ๆ คนไหนสนใจเนื้อหาต่าง ๆ เพิ่มเติมเกี่ยวกับการเตรียมตัวในการหางานสมัครงานสำหรับนักศึกษาจบใหม่ได้ ที่นี่ ค่ะ หรือถ้ามีข้อสงสัย หรืออยากคุยกับเราเพิ่มเติม ติดต่อกับเราได้ที่ www.facebook.com/jobthai หรือจะติดต่อเราทาง Line@ ก็สามารถ Add เราเป็น Friend จากปุ่มข้างล่างได้เลยนะคะ 

JobThai มี Line แล้วนะคะ

ติดตามสาระความรู้สำหรับคนทำงานที่ย่อยง่าย อ่านสนุก และพูดคุยทุกแง่มุมเกี่ยวกับการทำงานอย่างใกล้ชิดที่