นอกเหนือจากเงินเดือนและโอกาสก้าวหน้าในการทำงาน สิ่งที่คนทำงานอย่างเราคาดหวังจะได้สิ่งดี ๆ จากบริษัทก็คงหนีไม่พ้น “สวัสดิการ” ใช่ไหมคะ ซึ่งบริษัททั่วไปก็จะมีสวัสดิการพื้นฐาน เช่น ประกันสังคม ลากิจ ลาป่วยและลาพักร้อนให้เป็นปกติอยู่แล้ว แต่บางบริษัทก็จะมีสวัสดิการพิเศษเพิ่มเติมขึ้นมาเพื่อตอบแทนพนักงานที่ร่วมกันทำงานให้กับบริษัทเป็นอย่างดี ตรงส่วนนี้แหละค่ะที่ทำให้หลายคนอยากเข้าไปทำงานในบริษัทที่มีสวัสดิการที่ดี เพราะบางบริษัทอาจถึงขั้นทำการสำรวจความต้องการของพนักงานเพื่อกำหนดเป็นสวัสดิการพิเศษขึ้นมาเลยนะคะ

JobThai จึงขอชวนคนทำงานมาแชร์กันว่า ถ้าพวกเขามีโอกาสเข้าไปอยู่ในองค์กรที่พร้อมจะมอบสวัสดิการให้ตามที่พวกเขาต้องการ พวกเขาอยากได้สวัสดิการอะไรจากบริษัทมากที่สุด

อยากให้มี

วันหยุดพิเศษ

ขอเยอะ ๆ เลย ได้โบนัสมาแต่ไม่มีวันหยุดก็ไม่รู้จะเอาเงินไปทำอะไร

คุณเบิร์ด (อายุ 24 ปี) อาชีพ Junior Designer

­­­­­­_______________

อยากให้มี

สวัสดิการสนับสนุนให้พนักงานไปท่องเที่ยวไทย

เช่น มีงบ 5000 บาทต่อคน ให้เบิกไปใช้เที่ยวช่วงเทศกาลได้

คุณแพร (อายุ 28 ปี) อาชีพ Marketing Officer

_______________

อยากให้มี

วันที่สามารถทำงานที่บ้านได้

เดือนละครั้งก็ยังดี

คุณโก๊ะ (อายุ 32 ปี) อาชีพ Senior Interior Designer

_______________

อยากให้มี

จัดท่องเที่ยวต่างประเทศหรือในประเทศ

คุณฝ้าย (อายุ 23 ปี) อาชีพ Marketing Officer

_______________

อยากให้มี

วันหยุดที่ยืดหยุ่นได้

เช่น สลับเอาวันหยุดมาทำงานเพื่อสะสมวันหยุดให้เป็นหยุดยาว

คุณเกียง (อายุ 23 ปี) อาชีพ Graphic Designer

_______________

อ่านสวัสดิการที่คนอื่น ๆ อยากได้ไปแล้ว ลองมานึกกันดูเล่น ๆ ไหมคะว่า ถ้าบริษัทเปิดโอกาสให้คุณเสนอสวัสดิการที่อยากได้คุณจะเสนออะไร เผื่อวันข้างหน้ามีการเปิดรับความคิดเห็นจากพนักงานจะได้นำความคิดเหล่านี้ไปเสนอได้ทันที ไม่แน่ว่าสิ่งที่เสนอไปอาจจะกลายเป็นสวัสดิการที่ถูกนำขึ้นมาใช้จริงและเป็นที่ชื่นชอบของคนทั้งบริษัทไปเลยก็ได้นะคะ

JobThai มี Line แล้วนะคะ

ติดตามสาระความรู้สำหรับคนทำงานที่ย่อยง่าย อ่านสนุก และพูดคุยทุกแง่มุมเกี่ยวกับการทำงานอย่างใกล้ชิดที่